في ظل التحديثات المستمرة في أنظمة العمل السعودية، أصبح من الضروري فهم الإجراءات القانونية المتعلقة بالغاء بلاغ تغيب عن العمل. فالكثير من العاملين قد يتعرضون لتقديم بلاغ تغيب ضدهم، سواء لأسباب صحيحة أو نتيجة خلافات.
ومن المهم معرفة كيفية الغاء بلاغ تغيب عن العمل عبر الطرق الرسمية، وخاصة من خلال منصة قوى، بالإضافة إلى التعرف على صيغة خطاب الإلغاء الرسمية وربط ذلك بإجراءات إسقاط العقوبة عن العامل المتغيب.
في هذه المقالة، نقدم لك شرحًا وافيًا يشمل خطوات الإلغاء، الاعتراض الرسمي، النماذج الجاهزة، وروابط مباشرة لمقالات مساعدة ذات صلة.
هل سبق وتغيبت عن العمل؟ تواصل معنا عبر أيقونة واتساب للحصول على الاستشارة المطلوبة
جدول المحتويات
هل أستطيع إلغاء بلاغ التغيب؟ الخطوات الكاملة
في النظام السعودي الجديد، يُمكن إلغاء بلاغ التغيب عن العمل سواء من قبل صاحب العمل أو العامل المتضرر، بشرط استيفاء شروط معينة. يهدف النظام إلى حماية الحقوق وتفادي البلاغات الكيدية أو الخاطئة.
يوضح لك محامي قضايا عمالية في الرياض خبير في إجراءات رفع دعوى في المحكمة العمالية بالرياض
خطوات الغاء بلاغ تغيب عن العمل:
- الدخول إلى منصة قوى (https://qd.saad.gov.sa).
- الذهاب إلى “الخدمات الإلكترونية”.
- اختيار “بلاغات التغيب”.
- تحديد البلاغ المطلوب إلغاؤه.
- تقديم طلب الإلغاء وإرفاق المبررات والمستندات (إن وجدت).
- متابعة حالة الطلب عبر المنصة.
معلومة مهمة: لا يمكن إلغاء بلاغ التغيب إذا تجاوز فترة الاعتراض المحددة، ويُحال حينها للجهات المختصة.
كيف أقدم اعتراض رسمي على بلاغ التغيب؟
يتيح النظام للعامل تقديم اعتراض رسمي إلكتروني عبر منصة “قوى” خلال مدة محددة من تسجيل البلاغ.
خطوات الاعتراض:
- الدخول إلى حساب العامل في منصة قوى.
- اختيار “بلاغات التغيب” ثم “اعتراض”.
- إرفاق المستندات التي تثبت الحضور أو التواصل.
- كتابة مبررات الاعتراض بصيغة رسمية.
- رفع الطلب والانتظار حتى البت فيه.
“…عبر منصة قوى يمكن متابعة حالة بلاغ تغيب عن العمل خطوة بخطوة…”
إلغاء بلاغ تغيب عبر منصة قوى
فيما يلي شرح الغاء بلاغ تغيب عبر منصة قوى
- سجل الدخول إلى منصة قوى.
- من القائمة الرئيسية اختر “خدمات العمل”.
- ادخل إلى “بلاغات التغيب”.
- اضغط على البلاغ المراد إلغاؤه.
- اختر “إلغاء البلاغ”.
- أدخل أسباب الإلغاء وارفَق أي ملفات داعمة.
صيغة خطاب إلغاء بلاغ تغيب – نموذج جاهز للتنزيل
لتحميل النموذج بصيغة PDF: صيغة خطاب إلغاء بلاغ تغيب
نموذج جاهز:
التاريخ: ....../....../......
إلى سعادة/ .....................
مدير مكتب العمل بمنطقة ............
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته،
الموضوع: طلب إلغاء بلاغ تغيب عن العمل
نفيدكم نحن/ مؤسسة .................. بأن العامل/ .................. (رقم الإقامة: ............)
قد تم تقديم بلاغ تغيب بحقه بتاريخ ............، وبعد مراجعة المعطيات تبين أن هناك التباساً في سبب الغياب،
أو أن العامل لم يكن متغيبًا فعليًا.
لذا نرجو منكم التكرم بإلغاء بلاغ التغيب المقدم، ونرفق طيه المستندات المؤيدة لذلك.
ولكم جزيل الشكر والتقدير.
الاسم: ................
التوقيع: ................
الختم الرسمي: ...............
“…لإلغاء البلاغ، قد تحتاج إلى تقديم صيغة خطاب رسمية توضح ملابسات التغيب…”
ربط إلغاء البلاغ بإسقاط العقوبة عن العامل
يُعد الغاء بلاغ تغيب عن العمل خطوة أولى وأساسية في سبيل إسقاط العقوبة المترتبة على العامل. فبمجرد قيام صاحب العمل بإلغاء البلاغ عبر منصة “قوى” أو قبوله لاعتراض العامل، يتم إزالة صفة المتغيب من سجل العامل، وهو ما يؤدي إلى إيقاف العقوبات النظامية المترتبة مثل:
- منع تجديد الإقامة.
- منع إصدار تأشيرات الخروج والعودة.
- إيقاف الخدمات المرتبطة بالعمل.
- حظر الانتقال إلى صاحب عمل جديد.
لكن تجدر الإشارة إلى أن إلغاء البلاغ لا يتم تلقائيًا بإسقاط العقوبة، بل يجب اتخاذ خطوات إضافية، منها:
- توثيق موافقة صاحب العمل على الإلغاء.
- متابعة الطلب إلكترونيًا حتى ظهور حالة “تم الإلغاء” على منصة قوى.
- تقديم طلب منفصل لإسقاط العقوبة في بعض الحالات عبر وزارة الموارد البشرية أو المنصة الموحدة.
لمزيد من التفاصيل، اطلع على مقالنا: إسقاط عقوبة متغيب عن العمل – كيف يتم؟
الأسئلة الشائعة
في الختام لمقالنا، الغاء بلاغ تغيب عن العمل بات إجراءً ممكنًا وسهلًا عبر المنصات الحكومية مثل “قوى”، مع توفير حق الاعتراض وإرفاق خطاب رسمي يشرح ظروف التغيب. من الضروري للعامل وصاحب العمل معرفة الإجراءات النظامية لتفادي تبعات قانونية غير مستحقة.
استعن بمحامي مختص من مكتبنا بالضغط على رابط اتصل بنا إذا واجهت تعقيدات قانونية أو عقوبات مترتبة على التغيب. تواصل مع افضل محامي بالرياض عبر الأرقام الموجودة في صفحة اتصل بنا.
المصادر
- منصة قوى – Qiwa
- دليل خدمات وزارة الموارد البشرية
- نظام العمل السعودي – هيئة الخبراء